DR. SAAMAN COACHING
Praxis und Ausbildung
Kostenlose Probestunde (45 Min.)
Psychologische Beratung, Coaching, Coaching-Ausbildung
Unterstützung bei der Überwindung momentaner Herausforderungen. Sich selbst entdecken und verwirklichen. Potenziale erkennen und nutzen. Leichter bessere Ergebnisse erzielen. Strategie, Methoden und Werkzeuge zur Zielerreichung beherrschen lernen.
Unsere P.C.F-Philosophie basiert auf drei wichtigen Punkte, beruflich und privat:
- Was bin ich bereit zu leisten, um meine Ziele zu erreichen (Performance)?
- Wie will ich mich im Kontakt mit anderen einbringen (Culture)?
- Wie erreiche ich mit weniger Anstrengung das beste Ergebnis (Focus)?
Aus jedem Ziel ein Ergebnis machen. Sein Bestes geben. Andere für sich gewinnen. Im Einklang mit sich selbst sein.
Ihr Coach
Dr. Wolfgang Saaman, Professor für Leistungskultur (AM), zählt als Psychologe und Betriebswirt zu den erfahrensten Experten für Business- und Life-Coaching. Der psychotherapeutisch ausgebildete Autor von 11 Büchern zählt zu den Pionieren des Coachings in Deutschland. Mit seinem tiefen Verständnis für die individuellen Persönlichkeitsmerkmale und Bedürfnisse eines Menschen, sowie den Umgang mit Herausforderungen im privaten und beruflichen Umfeld, bietet Wolfgang Saaman professionelle und maßgeschneidert Begleitung bis zum gewünschten Ergebnis oder bei der Lösungen ungeklärter Konflikte.
Was mit Coaching zu erreichen ist
- Berufliche oder private Unzufriedenheit bewältigen
- Im Kontakt gewinnen
- Das Zusammenspiel von Potenzialen und Motivation nutzen
- Persönliche Blockaden lösen
- Probleme und Konflikte bewältigen
- Krisen überwinden
- Selbstsicherheit gewinnen
- Wahrnehmung schärfen
- Eine Lebensstrategie entwickeln
- Leistungsfähigkeit steigern
- Selbststeuerungsfähigkeit erweitern
- Persönliche Weiterentwicklung fokussieren
- Sicherheit in schwierigen Situationen gewinnen
Arbeitsformen
- Präsens-Coaching in Freiburg
- Virtuelles Coaching per MS Teams
- Shadowcoaching
- Telefon-Coaching
- E-Mail-Coaching
"Lieber Herr Saaman, als akkreditierter, zertifizierter Mediator im BMWA habe ich bei Ihnen eine spannende Fortbildung zum Performance-Culture-Focus-Coach absolviert. Ich war schwer begeistert über den Inhalt und die Präsentation. Auf jedes der 10 Themen war Lernen angesagt, in den Prüfungen wurde gründlich nachgefragt. Ich kann Sie nur empfehlen, was ich schon getan habe."
Mit Dank und allen guten Wünschen grüßt Sie Prof. h.c. mult. Dr. h.c. Helmut F. Schreiner, Unternehmer, zertifizierter P.C.F- Coach
"Prof. Saaman ist selbst ein Erlebnis! Er versteht es wie kein anderer seine langjährigen Erfahrungen, Professionalität, Expertise gepaart mit Einfühlsamkeit einzubringen. Einzigartig und faszinierend ist auch seine enorme Wortgewandtheit, Auffassungsgabe und Präzision die „Dinge“ gewinnbringend für den Klienten auf den Punkt zu bringen. Seine Bildsprache und sein Wortwitz machen es dem gegenüber leicht, fast schon zu einem Vergnügen, die exzellenten Impulse umzusetzen.
Seine empathische und unterstützende Art schafft eine vertrauensvolle Umgebung, in der Klienten offen über Ihre Herausforderungen sprechen können.
Während unserer Zusammenarbeit konnte ich beobachten, wie Herr Prof. Saaman individuelle Coaching-Methoden anwendet, um maßgeschneiderte Lösungen für seine Klienten zu entwickeln. Sein Engagement für das Wachstum und die Entwicklung seiner Klienten ist bewundernswert und inspirierend. Er ist eine einzigartige, großartige Persönlichkeit und wertvolle Bereicherung für jeden Klienten!"
Thorsten K. (Direktor / Versicherungsgesellschaft)
"Herr Prof. Dr. Wolfgang Saaman versteht es bestens, in zehn knackigen Lehrmodulen einem die Aspekte des P.C.F.-Modells auf den Punkt zu vermitteln – professionell, praxisnah und hoch interessant. Eine Bereicherung für meinen Arbeitsalltag und auch förderlich im Privaten. Einfach empfehlenswert."
Stephan E., Manager, zertifizierter P.C.F- Coach
"Wolfgang Saaman hat mir durch passende, gleichzeitig ungewöhnliche Denkanstöße und Perspektivwechsel aufgezeigt, wie sich schwierige Situationen aufbrechen lassen. Hochschulen sind entgegen landläufiger Meinung keine Orte des Friedens und des harmonischen Miteinander. Gravierende Konflikte gibt es hier wie überall, erst recht in Führungspositionen. Das Setting ist allerdings speziell. Ich habe durch ihn gelernt, auch in Krisenzeiten nüchtern zu bleiben und Strategien Schritt für Schritt anzugehen, bis das Problem gelöst ist."
Mitglied des Rektorats einer bayerischen Hochschule
"Insgesamt kann ich Wolfgang uneingeschränkt empfehlen. Seine Fachkenntnisse, sein Einfühlungsvermögen und sein Engagement haben einen wesentlichen Beitrag zu meinem beruflichen Wachstum und meiner Entwicklung geleistet. Ich bin dankbar für die Zusammenarbeit und freue mich auf weitere gemeinsame Fortschritte."
Stefan P. (Head of Legal / Internationaler Konzern)
Performance.Culture.Focus (P.C.F)
Die P.C.F-Strategie als Erfolgsbeschleuniger führt am schnellsten zum gewünschten Ergebnis
- Performance: Leisten mit Freude und ohne Druck
- Culture: Im Umgang mit anderen eine gute Kultur pflegen
- Focus: Bei allem das Wesentliche im Auge haben
Sich als P.C.F-Coach ausbilden und zertifizieren lassen
Die Ausbildung zum zertifizierten P.C.F-Coach umfasst 10 Module. Per Link erhält man Zugriff auf das Lehrmaterial. Dieses kann man in beliebiger Reihenfolge bearbeiten und sich für jedes Modul zur Prüfung anmelden. Ein Lehrcoach steht per MS Teams, telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Das Medium kann jeder selbst wählen und zwischendurch auch wechseln. Reisezeiten fallen nicht an. Die Dauer der Ausbildung bestimmt jeder selbst, so dass die Zertifizierung nach 6 Monaten oder sehr viel später erfolgen kann. Zertifiziert wird man, wenn die Prüfung aller Module bestanden wurde. Jede der 10 mündlichen Prüfungen dauert 20 Min.
Die Module behandeln die Themen: Wirtschaftliches Grundwissen, Psychologisches Grundwissen, Mediatives Grundwissen, Persönlichkeitskompetenz, Sozialkompetenz, Leadershipkompetenz, Methodenkompetenz, Sensitivität, Selbststeuerung, Selbstreflexion. Der Ausbildung ist auch geeignet für Führungsverantwortliche, denen es nur um die Erweiterung ihrer Führungskompetenz geht.
Die Ausbildung führe ich im Auftrag des Leistungskultur e. V. durch, der auch das Zertifikat ausstellt.
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